Medizinaltechniker:in 80-100%
Spital Interlaken
per sofort oder nach Vereinbarung
Dein Aufgabengebiet
- Du baust gemeinsam mit uns die Strukturen und
Prozesse für die Medizintechnik innerhalb der ICT auf und entwickelst diese laufend weiter - Du koordinierst medizintechnische Themen über die verschiedenen Bereiche hinweg und bildest die Schnittstelle zwischen ICT, Qualitätsmanagement, Technik & Sicherheit, Spitalbereichen und externen Partnern
- Du stellst sicher, dass medizintechnische Geräte und Systeme vollständig erfasst, dokumentiert und entsprechend den geltenden Anforderungen validiert sind
- Du definierst und pflegst die notwendigen Abläufe, Verantwortlichkeiten und Dokumentationen und sorgst dafür, dass diese im Alltag gelebt werden
- Du koordinierst Wartungen, Prüfungen und notwendige Massnahmen mit internen Stellen und externen Fachpartnern und stellst deren Nachverfolgung sicher
- Du begleitest den gesamten Lebenszyklus medizintechnischer Geräte und Systeme von der Beschaffung und Einführung über Änderungen bis zur Ausserbetriebnahme
- Du unterstützt die Fachbereiche bei medizintechnischen Fragestellungen und koordinierst bei Bedarf die richtigen internen und externen Spezialisten
- Du wirkst bei Qualitäts-, Sicherheits- und Auditthemen rund um die Medizintechnik mit
- Du entwickelst gemeinsam mit den beteiligten Bereichen die Medizintechnik organisatorisch und prozessual weiter
Deine Kompetenzen
- Abschluss als Medizintechniker/in HF oder eine vergleichbare bzw. gleichwertige höhere Ausbildung im Bereich Medizintechnik, Medical Engineering oder Biomedical Engineering
- Berufserfahrung in der Medizintechnik, idealerweise im Spital- oder Gesundheitsumfeld
- Gute Kenntnisse der regulatorischen Anforderungen, Normen und Sicherheitsvorgaben im Bereich Medizintechnik
- Erfahrung im Umgang mit technischen Dokumentationen, Qualitätsmanagement und geregelten Prozessen
- Ausgeprägte organisatorische und koordinative Fähigkeiten
- Du kannst Themen selbständig aufnehmen, strukturieren und konsequent bis zur Umsetzung begleiten
- Du arbeitest gerne bereichsübergreifend und bringst unterschiedliche Fachstellen und externe Partner zusammen
- Du bringst ein gutes Verständnis für ICT mit und interessierst dich für die zunehmende Vernetzung von
Medizintechnik und Informatik - Selbständige, pragmatische und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Deine Vorteile
Aus- und Weiterbildungen
Aus- oder Weiterbildungsvorhaben, welche auch im betrieblichen Interesse sind, unterstützen wir ausgesprochen grosszügig, denn die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden ist uns sehr wichtig. Dies auch im Hinblick auf die Besetzung von Kaderstellen, denn interne Besetzungen werden von uns bevorzugt.
Aus- oder Weiterbildungsvorhaben, welche auch im betrieblichen Interesse sind, unterstützen wir ausgesprochen grosszügig, denn die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden ist uns sehr wichtig. Dies auch im Hinblick auf die Besetzung von Kaderstellen, denn interne Besetzungen werden von uns bevorzugt.
Attraktive Anstellungsbedingungen
Unsere Anstellungsbedingungen richten sich nach dem GAV Berner Spitäler und Kliniken. In verschiedenen Bereichen überbieten wir die GAV-Standards und honorieren zum Beispiel bei den Dienstaltersgeschenken bereits die 2- und 5-jährige Betriebszugehörigkeit mit Freitagen.
Unsere Anstellungsbedingungen richten sich nach dem GAV Berner Spitäler und Kliniken. In verschiedenen Bereichen überbieten wir die GAV-Standards und honorieren zum Beispiel bei den Dienstaltersgeschenken bereits die 2- und 5-jährige Betriebszugehörigkeit mit Freitagen.
Tolle Zusammenarbeit aller Berufsgruppen
Alle reden von interdisziplinärer und berufsgruppenübergreifender Zusammenarbeit - wir tun es auch! Projekte und Arbeitsgruppen werden bewusst interdisziplinär und -professionell zusammengestellt. Und auch den informellen Austausch zwischen Berufsgruppen fördern wir bewusst durch verschiedene Aktivitäten.
Alle reden von interdisziplinärer und berufsgruppenübergreifender Zusammenarbeit - wir tun es auch! Projekte und Arbeitsgruppen werden bewusst interdisziplinär und -professionell zusammengestellt. Und auch den informellen Austausch zwischen Berufsgruppen fördern wir bewusst durch verschiedene Aktivitäten.
Familie, Freizeit und Beruf
Wir bieten dir attraktive Arbeits(zeit-)modelle, den Bezug von unbezahltem Urlaub oder die Möglichkeit zur Teilzeitarbeit in allen Bereichen, auch im Kader.
Auf individuelle Bedürfnisse gehen wir gerne ein.
Wir bieten dir attraktive Arbeits(zeit-)modelle, den Bezug von unbezahltem Urlaub oder die Möglichkeit zur Teilzeitarbeit in allen Bereichen, auch im Kader.
Auf individuelle Bedürfnisse gehen wir gerne ein.
Deine Vorteile
Aus- und Weiterbildungen
Aus- oder Weiterbildungsvorhaben, welche auch im betrieblichen Interesse sind, unterstützen wir ausgesprochen grosszügig, denn die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden ist uns sehr wichtig. Dies auch im Hinblick auf die Besetzung von Kaderstellen, denn interne Besetzungen werden von uns bevorzugt.
Aus- oder Weiterbildungsvorhaben, welche auch im betrieblichen Interesse sind, unterstützen wir ausgesprochen grosszügig, denn die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden ist uns sehr wichtig. Dies auch im Hinblick auf die Besetzung von Kaderstellen, denn interne Besetzungen werden von uns bevorzugt.
Attraktive Anstellungsbedingungen
Unsere Anstellungsbedingungen richten sich nach dem GAV Berner Spitäler und Kliniken. In verschiedenen Bereichen überbieten wir die GAV-Standards und honorieren zum Beispiel bei den Dienstaltersgeschenken bereits die 2- und 5-jährige Betriebszugehörigkeit mit Freitagen.
Unsere Anstellungsbedingungen richten sich nach dem GAV Berner Spitäler und Kliniken. In verschiedenen Bereichen überbieten wir die GAV-Standards und honorieren zum Beispiel bei den Dienstaltersgeschenken bereits die 2- und 5-jährige Betriebszugehörigkeit mit Freitagen.
Tolle Zusammenarbeit aller Berufsgruppen
Alle reden von interdisziplinärer und berufsgruppenübergreifender Zusammenarbeit - wir tun es auch! Projekte und Arbeitsgruppen werden bewusst interdisziplinär und -professionell zusammengestellt. Und auch den informellen Austausch zwischen Berufsgruppen fördern wir bewusst durch verschiedene Aktivitäten.
Alle reden von interdisziplinärer und berufsgruppenübergreifender Zusammenarbeit - wir tun es auch! Projekte und Arbeitsgruppen werden bewusst interdisziplinär und -professionell zusammengestellt. Und auch den informellen Austausch zwischen Berufsgruppen fördern wir bewusst durch verschiedene Aktivitäten.
Familie, Freizeit und Beruf
Wir bieten dir attraktive Arbeits(zeit-)modelle, den Bezug von unbezahltem Urlaub oder die Möglichkeit zur Teilzeitarbeit in allen Bereichen, auch im Kader.
Auf individuelle Bedürfnisse gehen wir gerne ein.
Wir bieten dir attraktive Arbeits(zeit-)modelle, den Bezug von unbezahltem Urlaub oder die Möglichkeit zur Teilzeitarbeit in allen Bereichen, auch im Kader.
Auf individuelle Bedürfnisse gehen wir gerne ein.
Wir freuen uns auf dich!
Für Fragen zur Stelle wende dich gerne an Herr Uwe Repp, Leiter Informatik.
Über uns
Zur Spitäler fmi AG mit über 1'600 Mitarbeitenden gehören die beiden Akutspitäler Interlaken und Frutigen, die Psychiatrie der Spitäler fmi AG, das Gesundheitszentrum in Meiringen, die Seniorenzentren in Frutigen und Interlaken, der Rettungsdienst mit 5 Standorten, die Walk-in-Clinic in Interlaken sowie verschiedene Praxen. Als moderne Spitalgruppe gewährleisten wir die ambulante und stationäre, multidisziplinäre medizinische und psychiatrische Versorgung im östlichen und zentralen Berner Oberland.
